रियल मैड्रिड अपने कोचों और प्रबंधन शैली में बार-बार बदलाव के लिए जाना जाता है, लेकिन Álvaro Arbeloa को कोच के रूप में हालिया नियुक्ति ने पूरे स्पेन में कुछ बड़ी लहरें पैदा की हैं। Xabi Alonso को बर्खास्त करने के तुरंत बाद, कई प्रशंसक और विश्लेषक इस नियुक्ति के बारे में संशय में हैं क्योंकि ऐसा लगता है कि कई लोग आर्बेलोआ के वरिष्ठ स्तर पर कोचिंग के पूर्व अनुभव की कमी के कारण इस नियुक्ति को एक जल्दबाजी भरा निर्णय मानते हैं। हालांकि, अंततः, रियल मैड्रिड का मानना ​​है कि यह नियुक्ति केवल एक जल्दबाजी या लापरवाह निर्णय नहीं है; यह क्लब के लिए निरंतरता, पहचान और दीर्घकालिक दृष्टिकोण की मजबूत भावना पर आधारित है।

नियुक्ति ने क्यों चौंकाया

शुरुआत में, आर्बेलोआ का प्रमोशन क्लब की सिद्ध, अभिजात-स्तरीय कोचों को नियुक्त करने की आदत के विपरीत लग सकता है। ऐतिहासिक रूप से, क्लब ने मुख्य रूप से सफल कोचों को नियुक्त किया है जिनका अतीत में ट्रॉफियां जीतने का ट्रैक रिकॉर्ड रहा है, जैसे कि Carlo Ancelotti या José Mourinho, ताकि टीम को तत्काल सफलता मिले। नतीजतन, उनकी उच्च-प्रोफ़ाइल कोचिंग पृष्ठभूमि की कमी के कारण, आर्बेलोआ का प्रमोशन इस सवाल को उठाता है कि क्या वह उसी सफलता को प्राप्त कर सकते हैं।

फुटबॉल प्रशंसक किसी फुटबॉल टीम को तुरंत सफलता प्राप्त करते हुए देखने के आदी हैं, इसलिए उनके लिए क्लब की बड़ी उम्मीदों के साथ तालमेल बिठाना मुश्किल है, जबकि वर्तमान कोच ने मुख्य रूप से युवा और आरक्षित टीमों को कोचिंग दी है। रियल मैड्रिड वर्तमान में La Liga स्टैंडिंग में Barcelona से पीछे है और Super Cup फाइनल में हार के बाद, कोचों के योगदान के मामले में पर्याप्त धैर्य नहीं होगा। यह इस तथ्य में परिलक्षित होता है कि कोच की नियुक्ति ने क्लब और प्रशंसकों में संदेह पैदा किया है; इसके अलावा, जिस तरह से कोच को काम पर रखा गया है, उसने प्रशंसकों को गुस्सा दिलाया है।

रियल मैड्रिड का दर्शन: प्रतिष्ठा पर पहचान

हालांकि कई लोग आर्बेलोआ पर संदेह करते हैं, जिस तरह से उन्हें नियुक्त किया गया है वह सीधे रियल मैड्रिड द्वारा वर्षों से स्थापित दर्शन में फिट बैठता है। नियम के अनुसार, जब भी रियल मैड्रिड को अपनी पहचान या आंतरिक सामंजस्य के लिए खतरा महसूस होता है, तो वह आम तौर पर अपने संगठन के भीतर से समाधान ढूंढकर जवाब देता है; और, ऐतिहासिक रूप से, रियल मैड्रिड ने अपने पूर्व खिलाड़ियों का उपयोग किया है जो इसकी संस्कृति और प्रदर्शन की अपेक्षाओं से परिचित हैं ताकि इसके मुख्य सिद्धांतों के प्रभावी संरक्षक के रूप में काम कर सकें।

Zinedine Zidane के दृष्टिकोण ने भुगतान किया, क्योंकि वे लॉकर रूम की अनूठी समझ रखते थे, जिससे दीर्घकालिक सफलता मिली। यद्यपि Álvaro Arbeloa के पास Zidane के समान प्रसिद्धि या सफलता का स्तर नहीं है, वह Zidane के साथ समान मूल्यों को साझा करते हैं: वफादारी, संस्था के प्रति वफादारी और हर कीमत पर जीत हासिल करने का दृढ़ संकल्प।

जब उन्हें पेश किया गया, आर्बेलोआ ने कहा कि उनका मैड्रिड से 20 साल का संबंध है और उन्होंने दोहराया कि क्लब का लक्ष्य 'जीतना, बार-बार, और फिर से' है।

पिछले आंतरिक नियुक्तियों से सीख

इतिहास में मिश्रित डेटा आंतरिक पदोन्नति को स्थिरता और अधिकार को बढ़ावा देने के एक संभावित तरीके के रूप में दिखाता है, लेकिन आंतरिक पदोन्नति एक अनिश्चित मार्ग हो सकता है। इसका एक उदाहरण 2018 में रिजर्व टीम से पदोन्नति पर Santiago Solari की मुख्य कोच के रूप में नियुक्ति के संक्षिप्त और असंगत परिणाम हैं; हालांकि वह क्लब से परिचित थे, वह क्लब के लिए स्थिरता और अधिकार का माहौल बनाने में असमर्थ थे और इसलिए केवल 6 महीने से कम की अवधि तक ही रहे।

आंतरिक नियुक्तियों के माध्यम से निरंतरता बनाए रखते हुए, प्रशंसक आम तौर पर उच्चतम स्तर पर अनुभव की कमी को लेकर संशय में रहते हैं, जिससे घबराहट की भावना बढ़ जाती है। आर्बेलोआ ने इस पद को इस दीर्घकालिक समझ के साथ संभाला है कि यदि परिणाम प्राप्त नहीं होते हैं तो वह आलोचना से सुरक्षा के लिए भावना और वफादारी पर भरोसा नहीं कर पाएंगे।

आर्बेलोआ की कोचिंग प्रोफाइल और सामरिक दृष्टि

आर्बेलोआ ने फुटबॉल के लिए एक स्पष्ट दृष्टिकोण स्थापित किया है। चूंकि आर्बेलोआ ने 2020 में कोचिंग शुरू की, उन्होंने केवल Real Madrid's Academy के खिलाड़ियों को कोचिंग दी है और युवा चैंपियनशिप जीती है और संगठन के भीतर विश्वसनीयता स्थापित की है। आर्बेलोआ खेल की एक आक्रामक शैली पसंद करते हैं और Castilla के प्रबंधक के रूप में अपने कार्यकाल के दौरान उच्च दबाव और सक्रिय खेल-प्रबंधन कौशल के लिए जाने जाते हैं।

अपने सामरिक दृष्टिकोण में, आर्बेलोआ 4-3-3 शैली के फुटबॉल खेलने में विश्वास करते हैं, जिसमें विंगर को मैदान के प्राकृतिक पक्ष पर रखकर फ्लैंक से आक्रमण खेलने पर मजबूत ध्यान केंद्रित किया जाता है। आर्बेलोआ, Alonso की अधिक रक्षात्मक सोच वाली रणनीति के विपरीत, एक आक्रामक दृष्टिकोण पसंद करते हैं, और अच्छे संचार कौशल और एक मैत्रीपूर्ण व्यवहार आर्बेलोआ की शैली का समर्थन करते हैं। José Mourinho एक खिलाड़ी के रूप में उन्हें बहुत प्रभावित करते हैं, और वह Mourinho के प्रभाव को स्वीकार करते हैं, लेकिन उन्होंने स्पष्ट कर दिया है कि वह अपने किसी भी पूर्ववर्ती की नकल नहीं करना चाहते हैं। उन्होंने कहा, "मैं Álvaro Arbeloa के रूप में खुद बनना चाहता हूं," खुद के प्रति सच्चे रहने की अपनी इच्छा को मजबूत करते हुए।

प्रशंसकों की प्रतिक्रिया और ड्रेसिंग रूम की अनिश्चितता

Alonso के समर्थकों की प्रतिक्रिया विभाजित है। कुछ समर्थकों ने उनके दर्शन को लागू करने में असमर्थता को स्वीकार किया है, जबकि कई अन्य महसूस करते हैं कि उन्हें उनके पद से हटाने का निर्णय समय से पहले था। लॉकर रूम के भीतर गुटों की रिपोर्ट ने और अधिक भ्रम पैदा किया, लेकिन Jude Bellingham जैसे खिलाड़ियों ने सार्वजनिक रूप से किसी भी अशांति की धारणा को अटकलों को शांत करने के लिए "हानिकारक गलत सूचना" के रूप में चित्रित किया।

कुछ प्रशंसकों का मानना ​​है कि आर्बेलोआ के साथ समस्या केवल यह नहीं है कि वह टीम का नेतृत्व करने के लिए तैयार और सक्षम नहीं हो सकता है, बल्कि वह जिस स्थिति में प्रवेश कर रहा है वह भी है। सीजन के दौरान एक टीम का नेतृत्व करने के लिए नियुक्त किया जाना, बाहर से महत्वपूर्ण उम्मीदों और त्रुटि के लिए सीमित कमरे के साथ, एक कोच के लिए एक महत्वपूर्ण चुनौती है और विशेष रूप से पेशे में नए व्यक्ति के लिए आर्बेलोआ के रूप में।

कोई अनुबंध स्पष्टता नहीं और भविष्य के बारे में प्रश्न

आर्बेलोआ के अनुबंध की अवधि के बारे में अस्पष्टता ने उनके लिए स्थिति को और बढ़ा दिया है। वर्तमान जानकारी की कमी का मतलब है कि रियल मैड्रिड ने खुद को विभिन्न विकल्पों का पता लगाने की सुविधा दी है, खासकर इस अटकल के साथ कि Jürgen Klopp को समय के साथ नियुक्त किया जा सकता है। यह अटकल आर्बेलोआ पर अतिरिक्त दबाव डालना जारी रखता है, क्योंकि उन्हें पता चल सकता है कि रियल मैड्रिड के साथ उनका समय एक दीर्घकालिक परियोजना के बजाय एक स्टॉपगैप के रूप में देखा जाएगा।

इस समय, आर्बेलोआ ने अपने तत्काल कार्य पर ध्यान केंद्रित करने का विकल्प चुना है। उन्होंने संकेत दिया है कि उनके पास खिलाड़ियों की एक प्रेरित टीम है जो एक नई शुरुआत करना चाहती है और जो सीजन के अंत तक कड़ी मेहनत करने को तैयार है। उनका संदेश नए सिरे से शुरुआत करने और सभी खिलाड़ियों को फिर से शुरू करने की अनुमति देने के बारे में है।

निष्कर्ष

आर्बेलोआ की नियुक्ति को त्वरित या बुद्धिमान माना जाएगा यह भविष्य में क्या होता है इस पर निर्भर करेगा। रियल मैड्रिड में, व्यक्ति की पहचान महत्वपूर्ण है, लेकिन सबसे महत्वपूर्ण बात जीतना है। तथ्य यह है कि आर्बेलोआ संगठन के प्रति वफादार हैं और संगठन की अच्छी समझ रखते हैं, उन्हें कुछ प्रारंभिक आत्मविश्वास प्रदान करेगा, लेकिन इस निर्णय को अच्छा माने जाने के लिए उन्हें लगातार सफल होने की आवश्यकता होगी। मैड्रिड में, आत्मविश्वास को जल्दी से जीत में बदलना होगा।